北京时间7月15日消息,据彭博社报道,知情人士透露,微软正在酝酿该公司五年来最大规模的裁员,希望以此精简组织,并完成对诺基亚手机业务的整合。
知情人士表示,此次裁员最早可能于本周开始。除了诺基亚手机业务外,还有可能涉及与该业务重合的部门,以及营销和工程部门。还有知情人士表示,此次重组最终可能成为微软历史上规模最大的裁员,超过2009年的5800人。
知情人士称,具体裁员细节仍在规划中,目前尚未最终确定。
此前一周,微软CEO萨提亚·纳德拉(Satya Nadella)刚刚发布了他上任后的首份公司使命声明,呼吁员工加大对移动设备、云计算和生产力软件的关注。纳德拉在7月10日的那封备忘录中表示,他将于本月晚些时候公布详细的战略部署信息。
虽然微软已经对个别业务展开过规模较小的间歇性裁员——例如2012年对广告销售和营销部门裁员数百人,并在同年早些时候裁剪了部分营销职位——但该公司之前仅在2009年衰退初期展开过一次涉及数千人的大范围裁员。该公司那一年裁员5800人,约占当时员工总数的5%。
微软发言人拒绝对此置评。
知情人士表示,此次的部分裁员将针对Xbox全球团队等业务的营销部门展开。欧洲Xbox团队总部位于英国雷丁市。
在因为收购诺基亚手机业务新增3万员工后,微软截至6月5日的员工总数为12.7104万。
当微软去年9月同意收购诺基亚手机业务时,承诺将在交易完成后的18个月内将年度成本缩减6亿美元。知情人士表示,要履行这一承诺,很可能需要对双方重叠的领域展开裁员。其他的裁员可能源自诺基亚对技术部门的调整。
微软的工程团队以往被分成项目经理、开发者和测试员。但纳德拉在上周接受采访时表示,在转向云计算软件开发模式后,比较理想的方案是让开发者直接测试软件并修复漏洞,不再设立单独的测试团队。
纳德拉拒绝透露这一调整是否引发裁员,并表示,在微软7月22日公布第四财季业绩时,他将公布更多细节。
但知情人士称,的确有部分裁员将来自软件测试团队。
在微软之前,已经有多家科技公司通过裁员来削减成本。今年5月宣布连续第11个季度亏损的惠普,就将在3.4万人裁员计划的基础上,追加1.6万裁员指标。
知情人士表示,微软正在与以色列安全公司Aorato展开收购谈判,后者开发了防火墙软件,并获得了风险投资公司Accel Partners的支持。但双方的谈判仍处于初期,而且Aorato还可能在与其他企业谈判。
相关报道:
- 微软COO特纳:要在智能设备市场发起挑战2014-07-15
- 微软:Lumia 520销量突破1200万 为最畅销WP手机2014-07-15
- 微软承认Windows设备市场份额仅为14%2014-07-15
- 微软高管透露Windows9进展:将统一开发接口2014-07-15
- 摒弃鲍尔默旧理念 纳德拉调整战略欲重塑微软2014-07-14
本类最新
科技视界
要闻推荐
今日视点
热点专题
- 新闻排行
- 评测排行